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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Rabatte
ParkplatzGutes Verhältnis unter den Mitarbeitern.
Entspanntes Arbeitsklima.
Lohnpolitik, Arbeitszeiten, keine Weiterbildungen oder Schulungen
Weiterbildungen, Schulungen, Altersvermögene Vorsorge unterstützen. An die sozialen Aspekte der Mitarbeiter denken. Gehalt der Qualifizierung und Berufserfahrung entsprechend zahlen.
Der am besten bewertete Faktor von Brandt ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Der kollegiale Zusammenhalt ist vorbildlich.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Brandt ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Höhe der Gehälter werden nicht nach gelernten Beruf oder Berufserfahrung festgelegt. Eher nach länge der Zugehörigkeit und Sympathie.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildungen und Schulungen wie bsp. Schweisserlehrgänge,
Staplerscheine sind mangelware.
