Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen Capital Stage?

Capital Stage wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Capital Stage schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).

Wie bewerten Mitarbeitende von Capital Stage das Gehalt?

Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Capital Stage als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4

kununu Score4 Bewertungen

k.A.

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 5,0Gehalt/Sozialleistungen
- 2,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 2,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Alle 4 Bewertungen entdecken

Gehälter

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Unternehmenskultur

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Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Parkplatz

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Capital Stage ist Gehalt/Sozialleistungen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Das Gehalt ist sehr gut, dazu wird meist Bonus gezahlt - daran ist wirklich nichts auszusetzen!

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April 2016Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Gleichberechtigung

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Capital Stage ist Gleichberechtigung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Es gibt Kollegen, die dürfen sich alles erlauben.

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