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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Betriebsarzt
ParkplatzFreiheiten in der Arbeitsorganisation und Arbeitsgestaltung
siehe Verbesserungsvorschläge
Entwicklung von Strukturen und Verantwortlichkeiten,
Einführung von strukturierten Mitarbeitergesprächen,
Bei Fehlern der Mitarbeiter darüber sprechen, auch Erwartungshaltungen klar kommunizieren (evtl. Abmahnung erteilen) und nicht gleich kündigen!
GL sollte zu seinen Aussagen stehen - Ehrlichkeit und Transparenz gegenüber den Mitarbeitern entwickeln.
Gehaltsstrukturen überdenken - Qualität hat seinen Preis - nicht nur Ungelernte oder preisgünstige Mitarbeiter favoritisieren!
