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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Kantine
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Essenszulage
Rabatte
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
DiensthandyInteressante und vielfältige Branche, neue Herausforderungen, International. Für die Umgebung ist es ein guter Arbeitgeber, der auch nicht viel Konkurrenz hat bzgl. Büro Jobs.
Einfach ein Tiller und zukunftsträchtiges Unternehmen
Es ist normal das die Automobil Branche schwankt. Allerdings ist es ein Unding das diese schlechten Zeiten auf die Mitarbeiter abgewälzt werden (Entlassungen, Kurzarbeit usw.). Von den Mitarbeitern ist bei halben Gehalt noch 120% Einsatz erwartet, während die Geschäftsführung normal weiter macht.
Gar keine Nachteile festzustellen
Das ganze arbeiten muss modernisiert werden, Büros mit ergonomischer Ausstattung. Mehr Benefits wie z.B. Wasser für die MA oder auch Kaffee anbieten. Mitarbeiter müssen alles selber mitbringen.
Nicht immer alles zu lasten des Arbeitnehmers austragen.
Muss ich hier antworten auch wenn ich nichts weiß?
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Eckold-Immobilien ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
keine Sozialleistungen
