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Elisapart 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,9
kununu Score2 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 1,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 1,5Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,5Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 1,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    100%100
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

i.d.R. hat man mit coolen und anständigen Kollegen zusammengearbeitet - je nach Schicht natürlich.
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Gutes Gehalt
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

dass innerhalb von drei Monaten, ein Prokurist und (inklusive mir) 4 Mitarbeiter am Anfang aus dem Unternehmen ausgeschieden sind - woran das bloß lag?
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- Mangelnde Kommunikation
- Fragwürdige Aufteilung unter den Kollegen
- es wurde sich häufig nicht an Absprachen gehalten
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Einen Wechsel der Geschäftsführung
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Kritikfähigkeit
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Elisapart ist Vorgesetztenverhalten mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Unterirdisch. Verhalten und Entscheidungen sind nicht nachvollziehbar, gut laufende Prozesse werden über Nacht komplett verändert, ohne das ein Vorteil eintritt, bekannte Probleme im Haus werden vor sich hergeschoben und nur im letzten Moment behoben
1
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Anweisungen und generelle Konversation mit der Geschäftsführung waren stets unangenehm
1
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Schulungen gab es nur für ausgewählte mitarbeitende
2
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keine vorhanden
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Elisapart wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet Elisapart schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Elisapart als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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