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EuBiA
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,8
kununu Score58 Bewertungen
27%27
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,8Image
    • 2,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 2,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 2,7Arbeitsbedingungen
    • 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 3,1Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
EuBiA
Branchendurchschnitt: Bildung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Mitarbeiter für alles verantwortlich machen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
EuBiA
Branchendurchschnitt: Bildung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 55 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    40%40
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • HomeofficeHomeoffice
    22%22
  • DiensthandyDiensthandy
    18%18
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    16%16
  • CoachingCoaching
    11%11
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    11%11
  • ParkplatzParkplatz
    11%11
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    11%11
  • BarrierefreiBarrierefrei
    7%7
  • FirmenwagenFirmenwagen
    7%7
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    7%7
  • RabatteRabatte
    5%5
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    4%4
  • KantineKantine
    2%2
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    2%2
  • EssenszulageEssenszulage
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Den kollegialen Zusammenhalt. Auch dass andere Meinungen gehört werden. Sehr gute Vorgesetzte, freundlich und kompetent, immer auch hilfsbereit.
Kollegen vor Ort aber auch nicht an jedem Standort. Der Arbeitgeber hat nichts damit zutun !
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Das ich nicht mehr für das Unternehmen arbeite
Immer ein offenes Ohr
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Zentrale Lage
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Ich habe als freiberufliche Dozentin für diese Sprachschule gearbeitet und leider sehr enttäuschende Erfahrungen gemacht. Obwohl vertraglich vereinbart war, dass meine Honorare innerhalb von 30 Tagen nach Rechnungsstellung bezahlt werden, musste ich regelmäßig 6 bis 8 Wochen auf die Zahlungen warten. Diese Verzögerungen haben meine finanzielle Planung erheblich erschwert. Der Umgang mit freiberuflichen Mitarbeitern lässt deutlich zu wünschen übrig, und ich kann diese Sprachschule daher nicht empfehlen. Wer auf pünktliche Zahlungen und zuverlässige Kommunikation angewiesen ist, sollte sich besser nach ...
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diese Firma engagiert immer wieder Honorarkräfte,, bezahlt sie nicht und stellt dann wieder andere Honorarkräfte ein, ich bin schon die zehnte, die ihr Honorar nicht erhalten hat, der Staat hätte kein Geld mehr, die Bamf könne nicht auszahlen, was eine Lüge ist, Anzeige und Inkasso laufen
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Kommunikation
Unsolides Zahlungsmanagement. Hände weg, wenn man von seiner Arbeit lebt.
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Geizig - ,kein Betriebsrat - im Konflikt fall "linkisch".
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Alles neu aufstellen. Es gibt überhaupt nichts Gutes.
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Mehr Weiterbildungen sollten angeboten werden.
Macht nochmal neu. Komplett. Vom völlig von Blödsinn gepackten Verantwortlichen bis hin zu unterbezahlten, deswegen aggressiven und schlecht gelaunten Mitarbeitern in der Verwaltung. Nehmt eure Teilnehmer wertschätzend und mit dem nötigen Ernst auf. Dafür zahlt euch die BA viel Geld!
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GF sollte zu ihrem Wort stehen und auf Augenhöhe kommunizieren
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Bessere Kommunikation, Ehrlichkeit, Gleichberechtigung, bessere Bezahlung
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,6

Der am besten bewertete Faktor von EuBiA ist Interessante Aufgaben mit 3,6 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).


geht so. Dozenten in der Erwachsenenbildung interessant- sonst eher sehr normal . d.h. durchschnittlich. (Außer natürlich: Führungskräfte- interssant).
4
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Sehr interessante Arbeit, sofern man die Arbeit für den Menschen machen kann und nicht nur hinter Zahlen her ist.
4
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Ich wurde als Sachbearbeiter eingestellt und das war es auch wasich gemacht habe.
3
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Die Aufgaben sind hochinteressant
5
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Jeden Tag was neues
5
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von EuBiA ist Karriere/Weiterbildung mit 2,4 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Viel versprochen und nicht eingehalten
1
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Sehr schlechter und ungerechten Arbeitgeber... es sei denn, man ist der Liebling der Geschäftsführerin
2
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Welche Karriere?
1
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Keine Weiter-/ Fortbildungsmöglichkeiten, selbst Bildungsurlaub unerwünscht.
1
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Sogar der Bildungsurlaub wurde mir abgesprochen.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • EuBiA wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet EuBiA schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 27% der Mitarbeitenden EuBiA als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 58 Bewertungen schätzen 27% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei EuBiA als eher modern.
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