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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
BetriebsarztDas Unternehmen zeichnet sich durch ein besonders familiäres Miteinander aus. Man kennt sich nicht nur auf professioneller Ebene, sondern es wird auch Wert auf persönliche Beziehungen gelegt. Es gibt regelmäßige Unternehmungen, bei denen man sich außerhalb des Arbeitsalltags besser kennenlernen kann und auch neue Kollegen Freundschaften knüpfen können und sich direkt integriert fühlen. Das Gefühl, Teil einer "Unternehmensfamilie" zu sein, sorgt für ein starkes Zusammengehörigkeitsgefühl und schafft eine vertrauensvolle, unterstützende Arbeitsatmosphäre. Hier wird jeder Mitarbeiter als Mensch wahrgenommen und geschätzt, ...
Besonders gut an meinem Arbeitgeber finde ich die wertschätzende Unternehmenskultur, in der jeder Mitarbeiter als wichtiger Teil des Teams gesehen wird, die kontinuierlichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die flexible Arbeitszeitgestaltung zur Förderung der Work-Life-Balance, und das starke Engagement für soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit. Das Unternehmen versteht es, eine inspirierende und motivierende Arbeitsumgebung zu schaffen, in der man sich sowohl beruflich als auch persönlich entfalten kann.
Ich schätze am Unternehmen die offene und wertschätzende Unternehmenskultur. Hier wird Teamgeist großgeschrieben, und jeder Mitarbeiter wird respektiert und gefördert. Die abwechslungsreichen Aufgaben und die vielen Weiterentwicklungsmöglichkeiten machen die Arbeit besonders spannend. Es ist ein tolles Gefühl, Teil eines Unternehmens zu sein, in dem das Miteinander im Fokus steht!
Ein Eindrucksvoller und höchst professionelles Unternehmen, was durch seine Agilität und Flexibilität allen anderen ein Beispiel sein kann.
Im Unternehmen finde ich nichts, was ich auch nur im Ansatz schlecht finden könnte. Es ist großartig für die Firma arbeiten zu dürfen.
Kommunikation gleich Null. Die Geschäftsleitung ist als solche kaum erkenntbar.
Das Motto "Der Mensch im Mittelpunkt" verkommt zur Farce.
Seit Jahren gibt es keinen Fortschritt. Stattdessen dreht man sich im Kreis.
In meinem Unternehmen passt einfach alles: von der tollen Arbeitsatmosphäre über die wertschätzende Führung bis hin zu den vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Ich bin vollkommen zufrieden und kann ehrlich sagen, dass mir nichts einfällt, was verbessert werden müsste. Ein Arbeitgeber, bei dem man sich absolut wohlfühlt und bestens aufgehoben ist!
Man bietet ein faires Gehalt und ausgezeichnete Sozialleistungen, die deutlich zeigen, wie sehr die Leistung und das Wohlbefinden der Mitarbeiter geschätzt werden.
Sich auf seine Mitarbeiter und deren Wissen und Kompetenzen zu besinnen
Der am besten bewertete Faktor von fundamental consulting ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es wir ein sehr attraktives Gehalt und umfangreiche Sozialleistungen geboten. Zusätzlich zu einer fairen Vergütung gibt es tolle Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote und diverse Zuschüsse. Man fühlt sich finanziell wertgeschätzt und gut abgesichert – ein Arbeitgeber, der wirklich auf das Wohl seiner Mitarbeiter achtet!
Das Gehalt ist fair und liegt im oberen Branchendurchschnitt. Zudem gibt es attraktive Sozialleistungen, wie eine betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeitmodelle. Auch Sonderleistungen wie Weiterbildungen werden großzügig unterstützt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von fundamental consulting ist Kommunikation mit 4,2 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Man redet zu wenig bis gar nicht! Willkommen in der DIGITALEN Welt :-(
Kommunikation ist ein Fremdwort
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Unser Unternehmen bietet großartige Karrierechancen und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Persönliche und berufliche Entwicklung werden aktiv unterstützt, und es gibt regelmäßige Schulungen sowie Programme zur Förderung der individuellen Fähigkeiten. Hier wird in das Potenzial der Mitarbeiter investiert.
Weiterbildungsmöglichkeiten werden aktiv gefördert. Es gibt regelmäßige Schulungen und Seminare, die einem helfen, sich weiterzuentwickeln. Auch Karrierechancen sind vorhanden, und interne Aufstiegsmöglichkeiten werden unterstützt.
