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Geister 
Medizintechnik 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8
kununu Score4 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Geister Medizintechnik
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ohne klare Abläufe arbeiten und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Geister Medizintechnik
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    75%75
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    75%75
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Urlaubs und Weihnachtsgeld,
Überstunden werden bezahlt
Bewertung lesen
Sehr solider und guter Arbeitsplatz. Krisensicher und es grenzt schon fast an eine Wohlfühloase. Arbeitgeber macht sehr vieles richtig in der Branche.
die klare Positionierung, kein Mainstream, das "anders denken"
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Überstunden sind so gut wie Pflicht, sonst gilt man als ein schlechter Mitarbeiter
Bewertung lesen
Nichts. Guter bist mittelmäßiger Arbeitgeber. Es gibt zwar Stellschrauben für Optimierungen. Aber schlechte Arbeitgeber gibt es anders wo.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Bedürfnisse von den Mitarbeitenden achten
Bewertung lesen
Ein Gleitzeit-Modell. Was in anderen Unternehmen im Grunde fast üblich ist.
Azubis mehr fördern und fordern.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Geister Medizintechnik ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Faires Gehalt.
Sonderzahlungen, wie auch Zuschlag auf Überstunden.
5
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Eher unterdurchschnittlich jedoch okay. Bei den Großen in Tuttlingen gibt's mehr.
Jahresgespräche werden geführt. Aber Leistungsbewertung gibt's in dem Sinne nicht. Gehalt ist nicht tariflich und meist ist an diesem nicht mehr zu rütteln.
Sonderzahlungen sind top. Vertraglich vereinbart und somit werden diese immer gezahlt. Weihnachts- plus Urlaubsgeld. Überstunden werden je nach Arbeitsvertrag vergütet. Bei außertariflichen Verträgen die, die Führungskräfte haben sind 10 Stunden im Monat als Firmeninteresse zu opfern.
Gehaltszahlung immer pünktlich.
4
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Geister Medizintechnik ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Hier wird eher wenig getätigt. Was allerdings auch kein Muss ist.
2
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Man kann sich persönlich sehr gut weiterentwickeln.
5
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Weiterbildung werden toleriert. Jedoch wer sich weiterbildet verlässt meist das Unternehmen. Da es keine Reaktion seitens der Führung auf diese gibt.
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Geister Medizintechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet Geister Medizintechnik besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Geister Medizintechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Geister Medizintechnik als eher traditionell.
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