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Gerl-Schindler 
Wach- 
und 
Sicherheitsdienste 
GmbH 
& 
Co. 
KG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu Score38 Bewertungen
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gerl-Schindler Wach- und Sicherheitsdienste
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Arbeitsqualität von Mitarbeitern sicherstellen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Gerl-Schindler Wach- und Sicherheitsdienste
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 35 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    29%29
  • DiensthandyDiensthandy
    29%29
  • ParkplatzParkplatz
    29%29
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    29%29
  • CoachingCoaching
    26%26
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • HomeofficeHomeoffice
    17%17
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17
  • RabatteRabatte
    14%14
  • InternetnutzungInternetnutzung
    11%11
  • BarrierefreiBarrierefrei
    9%9
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    9%9
  • KantineKantine
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    3%3
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Super nette und hilfsbereite Verwaltung
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Vor dem Büro genug Parkplätze
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Pünktliche Bezahlung
Schnelle Reaktionszeit auf Anliegen
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Der Hauptsitz Arbeitet wirklich im Team
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Personalabteilung... die haben immer ein offenes Ohr
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Gibt nichts auszusetzen
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Das Memmingerberg nicht unter Aufsicht steht
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leider zu vieles...
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Solang man immer ja sagt ist alles in Ortung aber Wehe man sagt nein
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Leider gibt es nichts positives über diese Firma zu erzählen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kollegen kann man immer gebrauchen, das ist jedoch denke ich überall in der Branche so
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Aus meiner Sicht gibt es nichts.
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Neue vorgesetzte
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Lernt eure Arbeitskräfte zu schätzen
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Memmingerberg besser kontrollieren
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,9

Der am besten bewertete Faktor von Gerl-Schindler Wach- und Sicherheitsdienste ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,9 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


Sehr gut. Ich selbst lerne bis heute von den "erfahrenen Kollegen"
5
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Auch ich darf mich hier dazuzählen. Echt klasse, wie viele langjährige und mittlerweile in die „Jahre gekommene Mitarbeiter“ bei GSS noch beschäftigt sind. Das muss was heißen.
5
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Erfahrungen wird geschätzt
5
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keine alterbedingten Unterschiede
5
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Auch Ältere Bewerber werden berücksichtigt, sofern die Objekte dies zulassen. Wenn man die Anzahl an Mitarbeiter sieht, die bei gss über 45 sind und teilweise über 10 Jahre in der Firma, spricht das für sich.
4
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gerl-Schindler Wach- und Sicherheitsdienste ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).


Was ist das
1
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Kaum vorhanden. Und wenn dann leere Versprechen.
1
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Memmingerberg
1
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Keine Info es werden Dir nur Deine Fehler mitgeteilt
1
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Die linke Hand Weiß nicht hat was die Rechte macht
Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 15 Bewertungen).


Hier hat jeder die Möglichkeit beruflich aufzusteigen und wird auf Wunsch auch weitergebildet
5
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Was ist das arbeiten und still sein am besten ja nicht nach Weiterbildung fragen
1
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Es werden gute Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten die man nutzen kann
5
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Weiterbildungen werden unterstützt und gefördert. Wer hierfür offen ist, kann es noch weit schaffen. Ich hab ein Alter erreicht, in dem es für mich persönlich nicht mehr in Frage kam.
5
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Versprochen und nicht gehalten
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Gerl-Schindler Wach- und Sicherheitsdienste wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Gerl-Schindler Wach- und Sicherheitsdienste gleich ab wie der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden Gerl-Schindler Wach- und Sicherheitsdienste als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 38 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Gerl-Schindler Wach- und Sicherheitsdienste als eher modern.
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