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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Gute VerkehrsanbindungDas auf Probleme eingegangen wird
Leider nichts. Das ist auch nicht übertrieben, ich habe mich dort überhaupt nicht wohlgefühlt.
Geregelte Arbeitszeiten.
Alles, was ich schon aufgelistet habe.
Wie wäre es, wenn man ordentlicher mit seinen Mitarbeitern umgeht, weil ohne die läuft nichts! Mehr Gehalt und keine Arbeit am Wochenende.
Man sollte seine Überstunden abbauen können und einfach mal freundlicher mit seinen Mitmenschen umgehen.
Mehr Fortbildungen
Man könnte ja mal auf die Mitarbeiter eingehen.
Der am besten bewertete Faktor von Herter Verpackung ist Interessante Aufgaben mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Man kommt an viele Maschinen, bzw. Maschinenteile, wenn man nach einmal erklären sich alles merken kann.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Herter Verpackung ist Karriere/Weiterbildung mit 1,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Man kann seinen Meister machen, man kann dort eine Ausbildung machen. Ob man das möchte sollte man sich 5× überlegen.
