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Hoffnungstaler 
Anstalten 
Lobetal
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,5
kununu Score2 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,0Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 2,5Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 2,5Kollegenzusammenhalt
    • 1,5Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,5Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hoffnungstaler Anstalten Lobetal
Branchendurchschnitt: Bildung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Hoffnungstaler Anstalten Lobetal
Branchendurchschnitt: Bildung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    100%100
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    100%100
  • CoachingCoaching
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Gutes und pünktliches Gehalt
Bewertung lesen
Pünktliches Gehalt
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Man steht im letzten Glied und bei jeder Gelegenheiteerden Abmahnungen aus dem Ärmel gezaubert von deren Vorwürfe überhaupt nichts weiß! Ferner viel Mobbing
Arbeitnehmer werden verheizt, keine richtigen Pausen, man muss den Zulagen hinterherlaufen, weil sie gerne vergessen werden usw.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

1.Frei bleibt frei. 2.Höhere Einspringpauschalen und Gesundheitsprämien. 3.Mitarbeiter, die ständig "krank machen " rauswerfen. 4.Mitarbeiter mehr wert schätzen z.B. Obstkörbe, kostenloses Mittagessen, Geburtstagsprämien
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Die ganze Führung im Gottesschutz bei besetzen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Hoffnungstaler Anstalten Lobetal ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Kann man nicht meckern, aber mehr geht immer.
4
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Das einzige was stimmte
4
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

1,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hoffnungstaler Anstalten Lobetal ist Work-Life-Balance mit 1,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Kennt kaum einer in der Führung oben! Anrufe bei krank und kurzfristiges einspringen war die Regel
2
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Ständig wird man gefragt oder angerufen, ob man einspringen kann.
1
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Für die welche in der Kirche sind ja, alle anderen keine Chance
2
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Man muss lange betteln bis man was genehmigt bekommt.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Hoffnungstaler Anstalten Lobetal wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Hoffnungstaler Anstalten Lobetal schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Hoffnungstaler Anstalten Lobetal als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Hoffnungstaler Anstalten Lobetal als eher modern.
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