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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Barrierefrei
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-BeteiligungIch hoffe, wir befinden uns auf einem guten Weg. Wir wollen unsere Kolleg:innen langfristig halten und weiterbilden. Dafür ist uns Zufriedenheit und eine gute Arbeitsbalance wichtig. Wer bereits bei den großen Systemhäusern war, weiß, dass dies nicht selbstverständlich ist. Und genau diese Menschen wollen wir auch ansprechen.
Größenbedingt gibt es keinen eigenen Vertrieb, weshalb die Aufträge manchmal etwas willkürlich reinkommen. Auch ein wenig mehr Publicity wäre nicht schlecht.
Der am besten bewertete Faktor von Improve IT - Solutions, Training and Service ist Gehalt/Sozialleistungen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wir leben eine offene Gehaltsstruktur, die direkt auf unserer Homepage eingesehen werden kann. Alle Mitarbeiter:innen erhalten Einblick auf alle Gehälter. Von der Geschäftsleitung bis zum Auszubildenden weiß so jeder, wie seine Arbeit im Vergleich zu den Kolleg:innen vergütet wird.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Improve IT - Solutions, Training and Service ist Image mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Als Startup sind wir natürlich noch ziemlich unbekannt. Aber wir bemühen uns durch gute Arbeit einen guten Ruf zu erwerben.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung wird den eigenen Stärken entsprechend gefördert. Ein hauseigener Coach sorgt dabei für regelmäßiges Feedback. Gezielte Zertifikate runden dann das eigene Profil ab. Lehrmaterialien wie Bücher können jederzeit bestellt werden, solange sie dem eigenen Profil entsprechen. Bei einer Neuorientierung werden dann auch die neuen Lehrmaterialien gezahlt.
Allerdings ist für die Weiterbildung auch Eigeninitiative erforderlich. Die Einarbeit in neue Themen oder das up-to-date bleiben ist etwas, dass jede Kolleg:in auch in ihrer oder seiner Freizeit erbringen muss.
