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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Kantine
Essenszulage
ParkplatzEs gibt eine zwei Klassen Gesellschaft, die auch offen ausgelebt wird.
Produktionsmitarbeiter oder Ähnliches haben nicht den selben Wert wie Mitarbeiter in der Verwaltung?.
Regelmäßig werden Mitarbeiter gedemütigt oder schlecht gemacht vor der gesamten Belegschaft oder hinterm Rücken bei der Belegschaft.
Die Firma braucht einen frischen und modernen Wind in allen Bereichen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Intocast Iron & Coke ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Gehälter sind nicht mehr zeitgemäß,
Zusätzliche Leistung werden nicht mehr gezahlt, oder es werden Gründe gesucht, warum sie nicht gezahlt werden können.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt wenig bis gar keine Möglichkeiten innerhalb des Unternehmens weiter zu kommen
