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Jörss-Blunck-Ordemann 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8
kununu Score10 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Jörss-Blunck-Ordemann
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Jörss-Blunck-Ordemann
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    30%30
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    30%30
  • HomeofficeHomeoffice
    30%30
  • InternetnutzungInternetnutzung
    30%30
  • DiensthandyDiensthandy
    30%30
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20
  • BarrierefreiBarrierefrei
    10%10
  • CoachingCoaching
    10%10
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    10%10
  • EssenszulageEssenszulage
    10%10
  • ParkplatzParkplatz
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

GF sehr nahbar
Offenes Ohr für Verbesserungsvorschläge und innovative Ideen.
Freiheiten bei der Selbstorganisation.
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Leider nichts
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Kredit geben für Leute, die die Arbeit geleistet haben
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Offshore Wind Bereich unterrepräsentiert.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Strukturen verbessern
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Klimageräte am Hauptstandort.
Haltet das hohe Niveau der Mitarbeiterzufriedenheit hoch.
Offensiveres Marketing/ öffentliches Auftreten in Bereich Offshore Wind.
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be humble guys
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Schulungen für Führungskräfte besuchen
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Keine fachliche Artikel mehr klauen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Jörss-Blunck-Ordemann ist Arbeitsbedingungen mit 4,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


The working conditions at JBO are excellent, with a focus on comfort and productivity.
5
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Die Arbeitsbedingungen lassen kaum Wünsche offen. Die IT ist auf dem neues Stand und wird kontinuierlich auf Stand gehalten. Die Büros sind zum großen Teil klimatisiert. Die Büromöbel (Tisch, Stuhl etc.) sind auf den einzelnen Mitarbeiter abgestimmt.
5
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Bisher wurden alle wünsche auf kurzem Wege erfüllt.
Es wurden sogar HomeOffice-Geräte, etc. angeboten. Installation von Klimageräten sehr empfohlen.
4
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moderne Arbeitsplätze
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Jörss-Blunck-Ordemann ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


no chance for newcomers. Post 10 years loyalty you'll get something for sure
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Jörss-Blunck-Ordemann wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Jörss-Blunck-Ordemann besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden Jörss-Blunck-Ordemann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Jörss-Blunck-Ordemann als eher modern.
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