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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Barrierefrei
Rabatte
Hund erlaubt
Internetnutzung
Parkplatz
Gute VerkehrsanbindungDas es zum wohlfühlen einlädt.
Soviel Standorte und Familienbesitz ist.
Klein und Fein .
Top Hersteller auf der Fläche sind.
Tolles Konzept und .
Einzelne überschaubare Bereiche.
Hunde willkommen sind.
Kunden WC.
Lift im Haus gibt extra Punkte
Keine zusätzlichen Weinachts Geld
Urlaub könnte mehr sein.
Andere Öffnungszeiten Sa bis abends.
Sich auf Neue Mitarbeiter besser konzentrieren.
Weinachts/Urlaubsgeld.
Das die Haupt Chefs mal unangemeldet in unterschiedliche Standorte fahren sich ein überblick verschaffen.
Besseres Raumluft und Klima.
Filter wechseln/ Hyla einsetzen.
Der am besten bewertete Faktor von Knutzen Wohnen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gut werden ältere Mitarbeiter hier behandelt.
Die kennen sich aus mit dem System!
Allerdings haben die einfach nicht die Geduld was zu erklären.
Und das kann man von Rentner auch in dem Alter nicht erwarten.
Dann erklärt jeder etwas anders was teilweise sehr verwirrend ist.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Knutzen Wohnen ist Karriere/Weiterbildung mit 1,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Leider gab es keine Möglichkeit und nach mehrfachen Fragen war der Chef sehr genervt.
