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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Wirtschaftlich handeln.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Hund erlaubt
Mitarbeiter-EventsEigenverantwortliches Arbeiten, Aufgabenvielfalt, sehr gutes Arbeitsklima, Wertschätzung
Er denkt langfristig und orientiert sich am Markt.
zum Teil bietet er gute Workshops an.
Der Arbeitgeber hatte Vertrauen in seine Mitarbeiter, so daß diese weitgehend selbständig arbeiten durften.
unprofessionelles Verhalten der Führung
Die Informationspolitik unter den einzelnen Standorten ist verbesserungswürdig.
unsicherer Umgang mit den Studenten, unorganisiert
Geschäftsleitung sollte dringend Beschwerden der MA ernstnehmen und prüfen und Missstände am Standort Olpe aufklären; nur zufriedene MA bringen zufriedene Kunden
Bessere Organisation und respektvollerer Umgang mit den Studenten
So wie es im Moment ist, ist es gut.
Der am besten bewertete Faktor von Kölner Wirtschaftsfachschule für theoretische und angewandte Betriebswirtschaft - Wifa-Gruppe ist Interessante Aufgaben mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Abwechslungsreich.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kölner Wirtschaftsfachschule für theoretische und angewandte Betriebswirtschaft - Wifa-Gruppe ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Kommunikationswege zur Standortleitung zwar kurz,aber schwer durchzudringen, Bedürfnisse der MA nicht wahr-bzw. ernstgenommen bzw. eigene Karriereinteressen verfolgt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Abhängigkeit vom Arbeitsamt als Auftraggeber führte zu keiner Perspektive für die Karriere.
