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Kompetenz 
für 
Schienengebundene 
Verkehre 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3
kununu Score13 Bewertungen
33%33
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,4Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Alle 13 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Kompetenz für Schienengebundene Verkehre
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Kompetenz für Schienengebundene Verkehre
Branchendurchschnitt: Maschinenbau
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    69%69
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    62%62
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    62%62
  • HomeofficeHomeoffice
    54%54
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    38%38
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    38%38
  • InternetnutzungInternetnutzung
    31%31
  • BarrierefreiBarrierefrei
    23%23
  • CoachingCoaching
    23%23
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    15%15
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    15%15
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    15%15
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    8%8
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    8%8
  • ParkplatzParkplatz
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten und gute Bezahlung.
Bewertung lesen
Die Mitarbeiter haben sehr viel Freiraum um ihre Arbeit zu erledigen. Das muss so bleiben.
Bewertung lesen
Agieren/Umgang auf Augenhöhe und große Aufgabenvielfalt und Herausforderungen...
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Leider ist der alte Spirit nicht mehr vorhanden, die Holding und die neue Geschäftsführung versteht weder das Geschäftsmodell des Unternehmens noch werden die Mitarbeiter mitgenommen, das Einzige, was zählt ist die Marge und der Profit, man geht sehr unehrlich mit der Belegschaft um
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Mangelnde Außenwirkung in der Branche (subjektive Wahrnehmung)
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Hier fällt mir nichts ein
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

die alte Geschäftsführung wieder herstellen
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Wir sind auf einem sehr guten Weg, die positive Entwicklung kontinuierlich fortführen.
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Mehr Werbung. Weitere Spezialsiten gewinnen.
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Fachkräftezuwachs
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Kompetenz für Schienengebundene Verkehre ist Interessante Aufgaben mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Abwechslungsreiche Aufgaben quer durch die Bahnbranche
5
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Sehr vielfältig und abwechslungsreich
5
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ja, manchmal zu viele Themen
4
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kompetenz für Schienengebundene Verkehre ist Work-Life-Balance mit 3,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Phasenweise und auf Grund des Fachkräftemangels gibt es schon mal stressige Wochen.
3
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).

Weiterbildung ist in der Branche Pflicht, und Weiterentwicklung ist immer möglich.
5
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Was gebraucht wird, kann man machen.
5
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Wird aktiv gefördert
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Kompetenz für Schienengebundene Verkehre wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet Kompetenz für Schienengebundene Verkehre besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeitenden Kompetenz für Schienengebundene Verkehre als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Kompetenz für Schienengebundene Verkehre als eher modern.
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