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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Nach Leistung beurteilen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Coaching
Essenszulage
Barrierefrei
Firmenwagen
Gute VerkehrsanbindungDie (meisten) Kollegen.
Er liegt bei mir um die Ecke und die Zusammenarbeit mit meinen Kollegen.
-Arbeitszeiten aus dem 19. Jh.
-25 Tage Urlaub
-keine Benefits
-Überstunden
-40 Std. Wochenarbeitszeit
-Kein Urlaubsgeld/Weihnachtsgeld
O.g. Arbeitsbedingungen und Lage. Wer auf öffentliche Verkehrsmittel angewiesen ist, hat keine Chance. Für die Verbindung kann das Unternehmen natürlich nichts, aber durch Einführung von Gleitzeit in der Verwaltung könnte man sich dem anpassen und man müsste nicht befürchten zu spät zu kommen und Ärger zu bekommen.
Es wird nichts für den AN gemacht.
Kein Home-Office, keine Überstunden, wenig Urlaub etc.
Die Mitarbeiter werden nicht geschätzt, nach dem Motto..."Jeder ist ersetzbar". Kündigungen sind an der Tagesordnung.
Modernere Denkweise zulegen. Es wird sich über die jüngere Generation beschwert, weil sie Wert auf Work-Life-Balance legt. Nicht jeder lebt um zu arbeiten... Wenn man langfristig überleben will, sollte man den Wünschen der Bewerber entgegen kommen und flexibler werden.
Dann könnte man evtl. auch die Mitarbeiter besser halten.
Raus aus der Vergangenheit, rein in die Modernisierung und Fortschritt.
Voralem im Bereich Mitarbeiter Motivation und Worklife Balance. Mehr Benefits waren angebracht.
Der am besten bewertete Faktor von Kronospan IT-Services ist Interessante Aufgaben mit 3,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Besser geht nicht. Langweilig wird es nie. Hoch dynamisch. Ständig neue Herausforderungen, neue Produkte, Investitionen…
herausfordernd, aber sehr interessant
Jeden Tag ein Neues Abenteuer
Je nach Abteilung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kronospan IT-Services ist Work-Life-Balance mit 2,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Eben ein Industriebetrieb mit Schichtarbeit. Die Arbeit findet vor Ort statt, was aber in einem produzierenden Unternehmen gut und richtig ist.
Schwierig. Keine Gleitzeit, kein Home Office, verhältnismäßig wenig Urlaub. Wenn dann noch der Fahrtweg länger ist, hat man kaum was vom Tag. Gleitzeit ist auch nicht gern gesehen.
Nicht vorhanden.
40 Std. Woche / 25 Tage Urlaub
Gibt es nicht
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Alles ist möglich, wenn man sich engagiert!
ES Gibt genug Aufstieg Chancen mann muss sich nur Trauen
Es wird mit hervorragender Weiterbildungsmöglichkeit geworben. Meiner Meinung nach stark übertrieben.
Weiterbildung gibt es kaum und Karriere so gut wie nicht möglich.
