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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Diensthandy
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungSehr sozial und hilfsbereit
Sehr entgegenkommend.
Er zahlt das bier
Er zahlt ein paar Bier
Man setzt sich zusammen zu einem Hektoliter Bier und kann auch mal brutal rumfluchen.....so lange es fachlich begründet ist.
Er redet nur viel rum ..... Der alkohol machts möglich
Wichtige Entscheidungen trifft man betrunken. Wenn man schon verkackt, dann im ganz großen Stil!
Fehlende Ehrlichkeit, Planungsfähigkeit, Zahlungsmoral, Fehlende Strukturen!
Momentan absolut gar nichts
Träge, Faul, extrem dumme Entscheidungen, nimmt jeden noch so billigen Auftrag an. Es wird großes Versprochen, davon aber meist nichts gehalten. Materialbestellungen müssen teils über Monate nachgefragt, ja sogar genervt werden.
Für teils anspruchsvolle Aufträge, werden dumme Leute eingesetzt, statt der fähigen, weil die fähigen in anderen Bereichen ja vielleicht einen Euro verdienen könnten. Alles nur, weil man ja nicht unternehmerisch planen und mal eine kleine Investition in vielversprechende Mitarbeiter geben kann. Man könnte ja Umsatz generieren....
Im Moment gibt es nichts zu verbessern
Kundenorientierter handeln, verschiedene Strategien nutzen, um Kundenzufriedenheit und -bindung zu gewährleisten, Bedürfnisse der Mitarbeiter beachten, richtiger Umgang und mehr Motivation, gegenüber Kunden und Mitarbeitern immer authentisch bleiben, ehrlich sein und Fehler offen ansprechen und zugeben,
Mal alles neu überdenken und ehrlich werden gegenüber den Mitarbeitern
Firma schließen und ehrenamtliche tätigkeiten
Bedeutend bessere Planung, effektivere Einsetzung der Helfer, Auslastung der Fachkräfte, nicht jeden "Scheiß" annehmen! Die Sicherung der Qualität wäre von massivem Vorteil und ein bedeutend effektiveres Arbeiten der Führung MUSS umgesetzt werden!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lohrer-IT ist Karriere/Weiterbildung mit 2,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Sinnlose Lehrgänge bringen nichts, wenn man später nie was damit zu tun haben wird.
Karriere läuft solange bis der nächste kommt. Nicht wirklich.
Nicht vorhanden
Man wird vollkommen sinnlos auf irgendwelche Lehrgänge, Workshops und wer weiß was geschickt. Ist ganz cool, weil die Verpflegung genial ist. Nur bringt das nichts, wenn man nach z.B. einem Starface Advanced dann erstmal 3 Jahre(!!!) nichts damit zu tun hat. Leider der Normalfall.
