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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Homeoffice
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Essenszulage
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
DiensthandyDer am besten bewertete Faktor von Lorenzsoft Interactive ist Work-Life-Balance mit 3,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Gute: Überstunden wurden eher vermieden. Das Schlechte: Urlaub nehmen war immer 'problematisch' und der Stress verfolgt einen irgendwann bis ins Bett.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lorenzsoft Interactive ist Vorgesetztenverhalten mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Führung per Handwedeln, technische Leitung chaotisch bis nicht vorhanden. Teilweise offen gezeigte Geringschätzung der Angestellten, in einem Fall sogar demonstrative Schikanen.
