Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einfach mal machen und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Parkplatz
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Rabatte
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungGuter Umgang innerhalb des Unternehmens bei den unteren Ebenen.
Eine tolle Einarbeitung und sehr gute Unterstützung
das faktisch kaum Marktwettbewerber da sind, die Nische ist sehr klein ist
Soziale Einstellung
Würde der Arbeitgeber fachspezifische Weiterbildungen anbieten, dann würde es die Kompetenzen der Mitarbeiter steigern.
Das Gehalt ist in München nicht zu viel.
Umgang mit Mitarbeitern, Führungskultur, Modernisierungsunfähigkeit, erstarrte Strukturen
Fokus auf die Weiterbildung der Mitarbeiter und das Führungsverhalten der zweithöchsten + Geschäftsleitungsebene.
sich aus den 70er Jahren des vorigen Jahrhunderts in die Moderne aufmachen
Interne Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von mbraun ist Karriere/Weiterbildung mit 2,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildung wird leider nicht angeboten. Hier besteht enorm viel Nachholbedarf bei diesem Thema.
es gibt keine Personalentwicklung, keine Weiterbildung, Führungsfunktionen werden von extern besetzt
