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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Offen und transparent informieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Rabatte
Betriebsarzt
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligungdas persönliche Verhältnis zu allen,
immer erreichbar auch bei persönlichen Problemen,
Ich kann mich in nichts beklagen ich arbeite sehr gerne bei der Firma Metzger
Offen und ehrlich
Er hilft auch bei privaten Problemen, zahlt einen fairen Lohn, und erhöt diesen von sich aus, wenn es der Mitarbeiter verdient hat. Ich habe noch nie um eine Lohnerhöhung gebeten.
Das es ein Gutes miteinander gibt.
bei 5von 5 Sternen gibt es hier nichts zu sagen.
Da gibt es für mich persönlich nichts.
Es sollte alles bleiben wie es ist.
Der am besten bewertete Faktor von Metzger Elektrotechnik ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Nach dem Feierabend oder am Wochenende mit den kollegen Treffen und Grillen?
Dies fand hier tatsächlich ab und zu statt selbst jetzt als nicht mehr Firmeninterner gehe ich meine alten Kollegen und meine Ex-Chef besuchen und werde immer Freundlich empfangen und zu dem ein oder anderen Sonntags-Kick eingeladen.
Ich komme nicht nur ins Büro, um meine Aufgaben abzuarbeiten, sondern um gemeinsam an unserer Mission zu arbeiten - unsere Kunden voll zufriedenzustellen und mit unserer Kompetenz und unseren Ideen zu begeistern.
In diesem Betrieb zu arbeiten macht Spaß. Ich bin seit 7 Jahren dort und bin keinen einzigen Tag auf den Gedanken gekommen meinen Job zu wechseln. Es wird gelobt aber auch konstruktiv getadelt.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Auch wenn es mal einen stressigen Tag gibt kann man diesen problemlos mit seinen Kollegen bewältigen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Metzger Elektrotechnik ist Work-Life-Balance mit 4,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Um flexibel für die Abendschule zu sein, habe ich vorzeitig die Firma verlassen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Einladung zu Elektrotechnik Messe in Stuttgart
Ich habe noch keine Absage bekommen wenn ich eine Weiterbildung angestrebt habe. Die Kosten trägt immer der Betrieb. Für Lehrgangstage werden immer 8 Arbeitsstunden bezahlt und die Reisekosten.
Die Firma habe ich verlassen, da ich noch studieren werde. In einem Gespräch darüber mit Herrn Metzger wurde mir angeboten, mich nach meinem Studium bei ihm zu melden um zu schauen ob man eine Stelle für mich schaffen kann in diesem Bereich.
Metzger Elektrotechnik bietet jedem Mitarbeiter/in jederzeit Weiterbildungsmöglichkeiten an und fördert die Persönlichkeitsentwicklung. Natürlich muss jede/r den ersten Schritt selber tun. Man lernt nie aus.
Von Praktikant zu Azubi,
die Ausbildung vorzeitig abgeschlossen,
als Geselle gearbeitet,
die Meisterschule besucht.
Ich denke mehr brauche ich dazu nicht sagen.
