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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Gute VerkehrsanbindungEs ist immer noch ein einigermaßen sicherer und wenigstens nach Tarif bezahlter Arbeitsplatz.
Sehr gute Bezahlung, sehr sozial und fair. Achtet auf Einhaltung aller Richtlinien für Arbeitnehmer. Mitarbeiterbonus und Mitarbeiterrabatt. Gute Atmosphäre unter den Kollegen
Tolle Kollegen, angenehme Atmosphäre, pünktliche und tarifgerechte Bezahlung.
Zu wenig in NRW vertreten
Keine Möglichkeit sich persönlich weiterzubilden, z.B. in Positionen an der Kasse aufzusteigen.
Warum haben wir Kurzarbeit wenn das gesamte Unternehmen Gewinne macht.
Da wird Corona doch ausgenutzt.
Jahrelang waren wir für tolle Umsätze gut und jetzt in härteren Zeiten sind wir nichts mehr Wert.
Kleinere Abläufe erleichtern z.B. bei Inventuren. Mehr Eigenmarken.
Mehr Arbeitszeit für niedrig Beschäftigte geben, wenn gewünscht, anstatt mehr Niedriglöhner einzustellen. Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten.
Die Forgesetzten der Filialleiter, sollte besser auf sie hören
Der am besten bewertete Faktor von MüllerDrogerie ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
...ist perfekt
Sehr gut auf Filialenene
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MüllerDrogerie ist Vorgesetztenverhalten mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Zu wenig Lob, zuviel Umsatzdruck.
Forgesetzte der Filialleitung könnte besser sein
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Gute Chancen intern
Wer es gut mit den Forgesetzten hat, der/die hat gute Chancen
