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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
InternetnutzungSuper Kollegen, nette Führung, top Werkezueg und Autos !
Fair, Sozial und guter Zusammenhalt
Die Überstunden sind selbstverständlich...
Keine geregelten Abläufe, nur Überstunden !! Jeden Tag !!
Entweder mehr Mitarbeiter einstellen, oder weniger Arbeit annehmen. Es sollte sich an die Arbeitszeiten gehalten werden!
Struktur aufbauen, und nicht immer mit dem Kopf durch die Wand
Der am besten bewertete Faktor von Nordwest Tore ist Arbeitsbedingungen mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Immer neues(Marken) Werkezueg und neue Autos
Modern. Es werden auf Verbesserungsvorschläge eingegangen.
Sehr neues Werkzeug und gute Autos
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Nordwest Tore ist Work-Life-Balance mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Leider viel zu viele Stunden! Es wird definitiv zu viel von allen Mitarbeitern abverlangt. Von ursprünglich 40 Stunden im Arbeitsvertrag ist man weit entfernt. Geplante Überstunden,leider
Unterirdisch, mindestens 13-14 Stunden Tage und dann noch immer kein Ende in Sicht.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es werden Kurse bei führenden Herstellern angeboten auf Anfrage
