Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Aktionismus betreiben und Rückständig sein.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 29 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Kantine
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Homeoffice
Diensthandy
Rabatte
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungMan steht absolut hinter seinen Mitarbeitern.
Für Azubis wird sehr viel geboten.
Die Geschäftsführerebene hat immer ein offenes Ohr zu jeder Zeit.
Wenn man mit Menschen arbeiten möchte ist das der beste Arbeitgeber den ich bis jetzt gefunden habe
Es kann über alles geredet werden. Man findet immer Gehör. Allerdings muss die Argumentation passen.
Trotz geringer Marktanteile sicher am Markt etabliert mit Tendenz nach oben
Leider nichts mehr... habe mich jahrelang da wohl gefühlt, bis der Führungswechsel in der Geschäftsleitung kam... danach hat man richtig schön beobachten können, wie langjährige Mitarbeiter/innen gegangen sind...
Zwischen den Kollegen sehr gut,aber die Abteilungsleiter sind überwiegend arrogant und überheblich und wehe man äußert seine eigene Meinung.
Hinkt bei einigen Themen noch zu sehr hinterher (Digitalisierung, Umwelt, modernere Arbeitsbedingungen...)
Wer was zum aussetzten finden will, findet immer was. Ich nicht!!!!!!!!!!!
Führungskräfte aus verschiedensten Abteilungen schikanieren, mobben und stellen falsche Unterstellungen gegenüber Ihren Kollegen/innen auf. Dies habe ich leider selbst erlebt. Bei Versuchen zur Aufklärung, Gespräche mit Vorgesetzten oder der Geschäftsleitung sogar wurde nicht auf die Problematik eingegangen. Diese Vorgehensweise, Kollegen/innen loszuwerden wird stillschweigend von der Geschäftsleitung, akzeptiert.
Leere Versprechungen
Führungspersonal ändern
Modernen bzw. branchenüblichen Bedingungen und Angeboten mehr Aufmerksamkeit schenken
Werden nur von speziellen Mitarbeitern angenommen
Im Moment fällt mir gar nichts ein
Macht diese unmenschliche kapitalistische Firma einfach dicht. Es wurden schon genug Leute verheizt. Wenn das mit dem Ausverkauf deutscher Firmen und dem Einzug ausländischer Firmen so weitergeht, stehen uns am Arbeitsmarkt und Arbeitsplatz noch sehr harte Zeiten bevor. Für so eine „Firma“ werde ich im Leben nicht mehr arbeiten.
Der am besten bewertete Faktor von OSG ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,6 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Es wird sehr viel für die Mitarbeiter getan
Alles wie es soll und besser
Verbesserung durch stabile Schritte in der Digitalisierung, hier ist aber noch Luft nach oben. Jobrad-Angebot.
Hier wird für die Kunden nach außen viel Wert gelegt.
Es wird viel Wert auf Nachhaltigkeit gelegt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von OSG ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,9 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Gehalt eher untere Kategorie. Hin und wieder gibts dann ne Bonuszahlung aber auch nur dann, wenn der Umsatz stimmt.... freiwillige Leistungen habe ich in dieser Firma nie kennengelernt.
Weit unter dem mittleren Durchschnittsgehalt (auch laut Kununu)!!! Wird auch nach Jahren nicht mehr, egal wie du dich kaputt machst.....
Naja es darf immer mehr sein, aber man wird auch mit den Goodies immer erpresst oder die werden dir vorgehalten.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Angebote zur Weiterentwicklung / Karriere werden von der Firma angeboten.
Zu Schulungen werden jedem Mitarbeiter alle Türen offengehalten
In meinem Sektor ist das voll und ganz gegeben.
Fortbildungen werden für fachspezifische Themen angeboten, weniger für die (auf den Beruf bezogen) persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter (z.B. Zeitmanagement, Organisationsfähigkeit)
Wenn man will alle Möglichkeiten
