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Peter 
Kwasny 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score18 Bewertungen
80%80
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,6Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,2Interessante Aufgaben
    • 2,9Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Peter Kwasny
Branchendurchschnitt: Chemie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Überlegt handeln und Kollegen helfen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Peter Kwasny
Branchendurchschnitt: Chemie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    88%88
  • ParkplatzParkplatz
    82%82
  • RabatteRabatte
    65%65
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    65%65
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    47%47
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    41%41
  • EssenszulageEssenszulage
    41%41
  • InternetnutzungInternetnutzung
    35%35
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    35%35
  • HomeofficeHomeoffice
    18%18
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    18%18
  • FirmenwagenFirmenwagen
    12%12
  • CoachingCoaching
    12%12
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    12%12
  • DiensthandyDiensthandy
    12%12
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Solang der Chef da ist bin ich auch da.
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Das Unternehmen ist im Wandel. Zurzeit entwickelt sich viel in die positive Richtung. Es werden verstärkt Mitarbeiterwünsche berücksichtigt.
So steigen zum Beispiel jedes Jahr die Gehälter, die Pausenzeiten wurden flexibler Gestaltet und die Urlaubstage wurden erhöht.
Es wird auch sehr viel in Sicherheitsvorkehrungen investiert.
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Mitarbeitern wird viel anvertraut und man kann Selbstständig arbeiten, ohne ständige Überwachung oder Kontrollen.
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Sind allzeit bereit zu helfen.
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Zuverlässiger Arbeitgeber
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Manchmal sehr lange Entscheidungswege, nur wenig flexible Arbeitszeiten.
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Keine weiterbildungsmöglichskeit
- Nicht zielgerichtete Sparsamkeit
- Emotionale Entscheidungen
- man vertraut den Mitarbeitern nicht
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In manchen Bereichen und Abläufen ist das Zusammenspiel von Tradition/Familienunternehmen hin zu einem global/weltweit agierenden Mittelstandsunternehmen noch nicht ganz optimal.
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Teilweise unterfordert, wenig Aufstiegsmöglichkeiten, zu starre Strukturen, alte Büroausstattung, keine Gleitzeit, keine Kantine.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Urlaubs / Weihnachtsgeld
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Besseres Arbeitszeitmodell einführen.
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Mehr Homeoffice Möglichkeiten
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Modernisierung
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Noch mehr Bereitschaft zeigen in die Zukunft zu investieren.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Peter Kwasny ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Die Generationen machen sich bezüglich Ihrer Grundeinstellung bemerkbar. Also ja, wir brauchen und schätzen die 'Alten'
5
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Es sah ein so aus als ob ältere Kollegen weggeschmissen werden sollten. Aber so sieht es nicht mehr aus glaube ich
4
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Ältere Kollegen werden geschätzt und ihre Aufgaben werden an ihre Möglichkeiten angepasst.
5
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Ältere Kollegen werden mehr geschätzt
5
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Ältere Kollegen werden geschätzt.
4
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Peter Kwasny ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Übernahmechancen sind gut. Weiterbildung jedoch mittelmäßig.
Ist in Planung und auch ohne Alternative
3
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Seh ich keine
2
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Hohe Übernahmechance. Auch Weiterbildungsmöglichkeiten.
3
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Nicht gewünscht
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Peter Kwasny wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet Peter Kwasny besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeitenden Peter Kwasny als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 27% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 20 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Peter Kwasny als eher traditionell.
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