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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Homeoffice
Mitarbeiter-BeteiligungArbeit mit Kollegen und Vorgedetzten auf Augenhöhe
Die Lage ist traumhaft.
Lage des Büros ist gut. Gehalt liegt über dem einer Großkanzlei. Gehaltserhöhungen sind gut und finden auch in unregelmäßigen Abständen statt.
Es geht um Ansehen, Umsatz.
Die Kommunikation ist sehr fraglich und fragwürdig. Es wird zuviel "hinter dem Rücken gesprochen". Dies gilt sowohl bei Chefs als auch bei Kollegen. Die Offenheit fehlt. Wird mal über ein Thema gesprochen, so merkt man, bei wem die Sympathie des Chefs liegt.
Mehr Transparenz, mehr Frauen, mehr junge Anwälte.
Professioneller im internen Umgang werden, neutraler werden und auf die Fakten achten, nicht darauf, wie die eigene Sympathie ist
Der am besten bewertete Faktor von PETERS Rechtsanwälte Partnerschaftsgesellschaft mbB ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Kommt auf das jeweilige Fachgebiet an
Sehr vielfältige Aufgaben.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von PETERS Rechtsanwälte Partnerschaftsgesellschaft mbB ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Getuschel und Geheimnisse, keinerlei Transparenz
Aufs Mindeste reduziert.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Nein ! Unmöglich
Keinerlei Unterstützung
