Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Kantine
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-BeteiligungImmer ein offenes Ohr, freundlich, wir dürfen immer Autos ausleihen, wenn benötigt, mein Hund darf mit ins Büro
Siehe verbesserungsvorschläge
Manchmal wäre etwas mehr Leitungsbewusstsein der Geschäftsführung wünschenswert. Wir haben sehr flache Hierarchien, aber bei manchen Themen muss auch die Geschäftsleitung mal auf den Tisch hauen und eine Ansage machen.
Der am besten bewertete Faktor von Petersdotter ist Gehalt/Sozialleistungen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wir bekommen 150 Euro monatlich extra für eine betriebliche Altersvorsorge
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Alle Weiterbildungen, die mit dem Beruf zu tun haben, werden entweder voll oder teilweise gezahlt, wir werden freigestellt. Geschäftsleitung zahlt zb meiner Kollegin auch den Führerschein.
