Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Immer wieder das Rad neu erfinden und Nach Leistung beurteilen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzungpünktliche Zahlung, selten Zeitdruck, bei Montagen bekommt man die Fahrzeit bezahlt
Mir persönlich fehlt die seltene und falsche Kommunikation von Arbeiter nach ganz oben bezüglich Probleme in der Werkstatt. Es wird viel schön geredet.
In der Werkstatt sind zum Teil Kopfüberarbeiten nicht nötig was man aber trotzdem machen MUSS, das geht sinnlos auf den Rücken und Nacken.
Wer viel kann darf das meiste machen. Faulheit schafft zum Teil viel Freizeit.
Das so oft am Personal gespart wird.
Und dieses oft verheizt wird. Das wird durch der Derzeitigen Arbeitsverdichtung immer schlimmer.
Das verhalten einiger Vorgesetzter.
Fachkräfte und ihre und ihre Flexibilität wertschätzen und belohnen.
Spontane Arbeitseinsätze bereit für Überstunden und Veränderungen.
Die Wertschätzung der Mitarbeiter massiv zu verbessern.
Mehr Verständnis, dass es auch ein Leben nach der Arbeit gibt.
Der am besten bewertete Faktor von Porsche Werkzeugbau ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Je nach Abteilung und Gruppe
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Porsche Werkzeugbau ist Karriere/Weiterbildung mit 1,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildungen sind möglich aber auch hier nicht gerne gesehen.
Karriere zu machen ist schwierig weshalb viel junge Talente kündigen.
