Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 38 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Homeoffice
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Rabatte
Diensthandy
Firmenwagen
EssenszulageZuverlässig in der Zusammenarbeit. Faire und überpünktliche Bezahlung.
Er ist Fair zuvorkommend Hilfsbereit übermittelt jedem ein Gefühl der Wertschätzung und Respekt, findet immer die richtigen Worte und man fühlt sich Wohl
Der Chef ist sehr sympathisch
Die sehr angenehme Zusammenarbeit!
die Verlässlichkeit
Habe in meiner Zeit nichts gefunden, sonst wäre ich nicht mehr dabei
Eigentlich gar nichts
Alles ist schlecht hahaha ;)
Gibt es nichts
Keine nennenswerten Dinge, ich hätte mich jedoch über noch mehr Möglichkeiten zur Weiterbildung gefreut
Ich war 9 Jahre Fest und bin noch immer bei Großveranstaltungen und wenn es meine Zeit zulässt immer noch dabei. Ich wüßte nicht was er/die besser machen könnten
Alles bestens für eine Personal Firma
Aufpassen. Was man für Leute einstellt. Das heißt, vorher herausfinden ob die überhaupt geeignet sind für den Job oder nicht.
Sicher gibt es hier und da etwas, jedoch ich für meinen Teil bin seit 6 Jahren voll zufrieden
Bisschen mehr auf die Mitarbeiter eingehen
Der am besten bewertete Faktor von PrimeTime Personal ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,2 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Mit Respekt und Akzeptanz
Alter spielt keine Rolle.
Respekt vor dem Menschen ist bei uns sehr groß geschrieben
Mit großem Respekt
je oller je doller:-)
Der am schlechtesten bewertete Faktor von PrimeTime Personal ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Es gibt Schulungen für Einsteiger. Ansonsten nicht die Art Firma in der man sich hoch arbeitet.
-keine Chance auf Weiterbildung
-Führungskraft investiert nicht in Mitarbeiter
-Karriere Fehlanzeige, aufgrund der falschen Ansichten ein Unternehmen zu führen
-Mitarbeiter bleiben "stehen", kein Erwerb neuer Kompetenzen
Leider Fehlanzeige
viel karriere kann ich nicht mehr machen.
Nicht vorhanden
