Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Sich am Markt ausrichten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Hund erlaubt
Homeoffice
Gesundheits-MaßnahmenDie Lohnauszahlung war nie unpunktlich in all den Jahren.
das Miteinander
Geld kam immer pünktlich.
Miteingebrachte Ideen werden beachtet und ggf. umgesetzt
Arbeitszeiten werden genau erfasst und Überstunden Punktgenau abgebaut.
Viele Freiheiten, selbstständige Planung der eigenen Arbeitsabläufe, flexibles Zeitmanagment.
Die Kommunikation von den Vorgesetzten,ungleiche Bezahlung und der Punkt der am schwersten wiegt
Mangelnde Wertschätzung der
"einfachen" Arbeiter.
räumliche Trennung der Betriebsbereiche
Die Leute aus der Verwaltung sind der GF heilig. Man wird nicht ernst genommen. Man muss sehr oft nachhaken wenn es um Weiterbildungen geht.
Der Bezug von manchen Leuten zur Basis zur "unteren" Mitarbeitern ist fast weg!!!!
manchmal bekommt man vorgeschrieben wann man sein Stunden abbauen soll
Einfach etwas transparenter den Mitarbeitern gegenüber dass hätte ich mir zumindest gewünscht nach fast
20 Jahren Betriebszugehörigkeit.
regelmäßige Mitarbeitergespräche
Mehr Kontakt zu den MA haben. Die Ausbildung schöner gestalten, so dass man sich wirklich eingebunden fühlt. Ordentliche Perspektiven nach der Ausbildung.
Bei der Arbeitsleistung einzelner Mitarbeiter genauer hinschauen. Alle anderen arbeiten für diese „Kollegen“ mit.
Vor Ausbildungsbeginn sich mit dem Azubi zusammen setzten
Der am besten bewertete Faktor von Raiffeisen Warendorf ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Ist mir nie was negatives aufgefallen.
Rücksichtnahme gehört dazu
Guter Umgang. Die „Senioren“ mit ihrer Erfahrung sind gute Kollegen. Nach 45 Jahren hauptberuflicher Tätigkeit können viele nicht ohne Raiffeisen und unterstützen als Aushilfe. Wenn sie das nicht (mehr) machen, kommen sie uns gerne auf einen Kaffee besuchen. Das sagt wohl alles...
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Raiffeisen Warendorf ist Work-Life-Balance mit 3,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
An meinem Arbeitsplatz hat es sie selten gegeben!
Durch die Saisonarbeit nicht immer gegeben. Urlaubssperre.
Saisonale Arbeit führt zu Mehrarbeit
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Wurde mir nie angeboten,auch nicht auf Nachfrage.
jeder, der will
Man fühlt sich nicht wirklich wohl. Es wird immer gesagt, dass die Ausbildung ausgezeichnet sei aber dies ist leider nicht so. Die Schule ist wirklich gut. Allerdings wird sich im Betrieb so gut wie kaum um einen gekümmert (6Monate kein Berichtsheft kontrolliert) Wichtige einreichungen bei der Ausbildung werden kurz vor knapp erst bearbeitet.
Wenn man möchte, wird man gefördert und auch auf überbetriebliche Schulungen geschickt.
Viele Weiterbildungsangebote, intern sowie extern
