Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Essenszulage
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Internetnutzung
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-BeteiligungFür Mitarbeitergespräche wird sich Zeit genommen und auf Anliegen wird eingegangen.
Hier zu arbeiten ist alles andere als langweilig oder eintönig.
Die Hilfsbereitschaft in allen Lebenslagen ob beruflich oder privat. Man wird immer unterstützt.
Menschlichkeit, Bodenständig, Man wird auch bei Privaten Angelegenheiten und Problemen unterstützt
Bei Krankheit oder Urlaub bleibt die Arbeit liegen, da es keine Vertretung gibt
Keine Urlaubsvertretung vorhanden
Flexiblere Arbeitszeiten einführen
Der am besten bewertete Faktor von rainer teufel & partner ist Gehalt/Sozialleistungen mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Arbeit wird gut entlohnt. Man kann sich nicht beklagen.
Überdurchschnittlich
Verzehrchecks, Sodexo, Fahrtkosten, Kindergartenzuschuss, VWL, Fahrzeuge
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
sowohl interne als auch externe Weiterbildungen werden gefördert
Weiterbildungen werden gefördert
Man wird gefordert und gefördert
Weiterbildung ist fester Bestandteil und auch im QM Handbuch festgehalten
