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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche AltersvorsorgeGute Parkplatzmöglichkeiten und Erreichbarkeit, freie Getränke, frisches Obst, flexible Arbeitszeiten
die Lage, sehr verkehrsgünstig gelegen
Büros in die Jahre gekommen, altmodisches Arbeitszeitmodell, wenig Vertrauen von oben, Mitarbeiterführung ungenügend, keine Aufstiegschancen / Perspektiven, niemand weiß, wie es nach dem jetzigen GF weitergeht
Unbedingt Gedanken über eigenen Stil mit dem Umgang mit Menschen machen.....!
Gedanken machen, warum in den letzten Jahren viele gute Leute gegangen sind und warum es schwer ist, gute Leute zu halten.
Abteilungsübergreifend informieren
Geschäftsführer sollte lernen, wie man Mitarbeiter führt
Der am besten bewertete Faktor von sds computer vertriebs ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Probleme werden besprochen, man versucht Lösungen zu finden.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von sds computer vertriebs ist Karriere/Weiterbildung mit 1,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
unbefristete Übernahme wird vom Unternehmen angestrebt, danach sind mir aber keine Karrierechancen bekannt
