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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Offen und transparent informieren und Mitarbeitern Freiräume geben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Coaching
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Rabatte
Hund erlaubt
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
KinderbetreuungModernes Unternehmen, entspannte Arbeitsatmosphäre, super Kollegen, viele Events.
Direkte Wege und Transparenz
Ich bin froh schon länger dabei sein zu können und freue mich auf die nächsten Jahre. Das fachliche Level meiner Kollegen ist sehr hoch. Das motiviert einen jeden Tag selbst besser zu werden.
Eigentlich nichts :-)
Der am besten bewertete Faktor von Shapefield ist Karriere/Weiterbildung mit 5,0 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Ob als Anfänger über das Studium oder als Profi mit x Jahren Berufserfahrung stehen alle Wege offen und man wird nicht in Positionen gedrängt, sondern kann sich nach eigenem Wohlbefinden weiter entwickeln. Neben allgemeinen Weiterbildungen wie z.B. Konferenzbesuchen als ganze Gruppe hat jeder die Möglichkeit, individuell Onlineschulungen, Fachliteratur etc. vorzuschlagen und zu erhalten.
Es wird genügend Zeit für Weiterbildungen eingeräumt sowie die Mittel dazu bereitgestellt. Auch die Weiterentwicklung innerhalb der Firma ist jedem letztendlich selbst überlassen. Man wächst an den Aufgaben und Herausforderungen der verschiedenen Projekte und kann zu einem gegebenen Zeitpunkt mehr Verantwortung übernehmen.
Weiterbildungen werden angeboten und auch gefördert. Man kann sich selbst seine gewünschten Weiterbildungen aussuchen und diese Vorschlagen. Abgelehnt wurde bei mir bisher nichts.
Online, In-house, Konferenzbesuche. Ist von allem was dabei. Wenn man einen Wunsch für eine Weiterbildung hat, kann man diesen äußern.
Ausreichend. Es gibt interne Schulungen, externe Events und bei Bedarf kann man auch eigene Themen einbringen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Shapefield ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Das Gehalt ist, je nach Alter, in Ordnung. Frische Studienabgänger freuen sich über das erste größere Gehalt, bereits erfahrene Mitarbeiter sehen im Gehalt noch den Startup-Charakter des Unternehmens. Hier zählt die mitgebrachte Erfahrung und die Anzahl bisheriger Projekte. Darüber hinaus werden jedoch Gewinnbeteiligungen ausgezahlt, die das Grundgehalt über ein weites Maß hinaus nach oben pushen.
