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spedition 
vendel
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,1
kununu Score5 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Einsatz wertschätzen.

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    60%60
  • DiensthandyDiensthandy
    60%60
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    40%40
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Dass die bei allem Entgegenkommen .
Und auch Leuten Chance geben die nicht in der Branche kommen .
Bewertung lesen
Mann hat immer einen Ansprechpartner
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Das Familie Vendel sich sehr einsetzt
große helle Büros, flexible Arbeitszeit nach Absprache.
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vernünftiger Arbeitsplatz, helle Räume, Gute neue Technik, einigermaßen modern eingerichtet.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Gibt’s nicht schlechtes
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Das die Kühler nicht so leise sind
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sehr Nachtragend und Verständnislos.
Wer einen Burnout haben möchte, hier geht’s ganz schnell wenn man kein dickes Fell hat.
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sehr schlechte Einarbeitung, herablassende Behandlung vom Vorgesetzten, Informationen meist nur hinten rum oder zu Spät. Nachtragende Behandlung.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Neue lkw am besten daf xg+ wär schon gut
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bessere ( eine) Einarbeitung. Kollegen haben selbst genug Stress und kaum Zeit dazu, hlfen aber gerne.
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Bessers entgegenkommen, der neue Mitarbeiter kann nicht gleich alles wissen was sonst selbstverständlich ist.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,8

Der am besten bewertete Faktor von spedition vendel ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Fern fahrten sind das beste
4
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Immer gleiche Rhythmus
5
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von spedition vendel ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Über wiegend über Software
3
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Infos erst wenn es zu spät ist. Mann sollte eine Wahrsagerin sein.
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Flache heraschie
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • spedition vendel wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet spedition vendel besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden spedition vendel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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