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St. 
Oberholz 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,4
kununu Score3 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
St. Oberholz
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
St. Oberholz
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Unternehmenskultur entdecken

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Dass die meisten damaligen Kolleg:innen nicht mehr im Unternehmen sind, weil sie erkannt haben, was für ein Laden es ist.
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Verbesserungsvorschläge

Einfach aufhören und die Investoren entlasten.
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,0

Der am besten bewertete Faktor von St. Oberholz ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Durch das Wachstum des Unternehmens ergeben sich ständig spannende, zukunftsorientierte Aufgaben, die man aktiv mitgestalten kann. Vor allem der Wandel der Arbeitswelt ist in der aktuellen Zeit sehr interessant
5
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Eigentlich nicht, es ist Coworking = Bürovermietung und keine Raketenwissenschaft.
3
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von St. Oberholz ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Das Gehalt ist sehr niedrig aber ich wollte trotzdem als Barista dort arbeiten , weil auf der Anzeige stand, dass der Job auch für Quereinsteiger ist, was aber komplett FALSCH war. HR hat mir angerufen und schlug vor einen Probetag zu machen . Nach dem Probetag rief sie mir nochmal an und versprich, dass sie mir die Unterlagen sendet, welche ich ausfullen und dannach arbeiten kann, was auch immer eine Lüge war. Sie hat sich nicht mal bei mir gemeldet ...
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Mit welchem Geld oder Zeit?
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • St. Oberholz wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet St. Oberholz schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden St. Oberholz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei St. Oberholz als eher modern.
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