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Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Internetnutzung
Homeoffice
Diensthandy
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Events
Kantine
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungKollegialer Umgang, Eingehen auf Mitarbeiterwünsche, Rücksichtnahme auf persönliche Verhältnisse, angenehmes Arbeitsambiente
Eingespieltes Team wo man sich auf jeden Einzelnen verlassen kann.
Gemeinsames Esszimmer und ein Enternainment-Raum. In diesem steht ein Kicker, eine Dartscheibe, ein Fernseher und eine Couch. Hier bleibt man auch Abends gerne mal länger und tauscht noch ein paar Worte ausserhalb der Arbeit miteinander aus.
Es wird sich um einen gekümmert und die Firma ist darum bemüht, dass sich jeder wohlfühlt.
People, decision making, opportunities, flexibilities
Hard to say...I did not experienced any problems without solution here
Manchmanl hapert es an der Kommunikation.
Gerne noch mehr gemeinsame Unternehmungen!
Es könnten kleine Events gestartet werden um die Mitarbeiter noch fester zu verschweißen.
Ein Fahrtkostenzuschlag wäre eine feine Angelegenheit.
We have to engage in social projects and get better with the environment protection...
Der am besten bewertete Faktor von Tape-Team ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Zufriedene Geschäftspartner sind das A und O jeder Firma. Es ist schön von beiden Seiten durchweg positives Feedback zu bekommen.
Durch kurze Zeit am Markt natürlich noch nicht so bekannt. Allerdings vertrauen bereits viele namhaften Kunden auf das Tape-Team. Die Zusammenarbeit mit Lieferanten ist auch hervorragend. Erste Exklusivverträge sind in Vorbereitung.
Our customers represents everything to us...And Indeed they are happy.
I can't say the same about our competition :)
Zufriedene Kunden und Mitarbeiter. Auch die Lieferanten sind sehr positiv beeindruckt.
Freunden oder Bekannten würde ich das Unternehmen weiterempfehlen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Tape-Team ist Kommunikation mit 3,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Die Kommunikation ist gut, aber sicherlich noch an einigen Stellen verbesserungswürdig.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Gerne noch mehr Schulungen.
Karriere-Perspektiven gibt es im Unternehmen. Die Kriterien dafür werden bei konkreter Fragestellung auch genannt. Bei einer Weiterbildung erhält man von der Firma auch eine Förderung.
Weiterbildungen sind bereits in Planung. Es wird jetzt dann regelmäßige Schulungen geben.
Richtige Karrierechancen sind in einem so jungen Unternehmen natürlich schwer vorherzusagen.
Yes indeed. Have you heard.. the sky is the limit...
Da fehlt noch ein Konzept...
