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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Offen und transparent informieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Internetnutzung
Coaching
Barrierefrei
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
EssenszulageHome-office möglichkeit
Gleitende Arbeitszeit
Flexible Arbeitszeiten, internationales Arbeiten, gute Weiterbildungsmöglichkeiten
Es gibts nichts zu kritisieren.
Der am besten bewertete Faktor von United Offshore Support ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Ältere Kollegen werden geachtet. Jüngere Kollegen greifen gerne auf die Erfahrung älterer Kollegen zurück.
Ältere Kollegen werden gewertschätzt und es wird gerne auf ihre langjährige Erfahrung zurückgegriffen.
Einwandfrei.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Es werden Schulungen und Lehrgänge unterstützt, Fernstudium wird auch mitgetragen.
Der Mitarbeiter wird dabei sehr unterstützt.
In diesem Unternehmen wird Fort- und Weiterbildung groß geschrieben. Jeder Mitarbeiter befindet sich in regelmäßigem Austausch mit seinem Vorgesetzten in Bezug auf gewünschte Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereziele.
In Mitarbeitergesprächen wird gefragt, welche Ziele verfolgt werden und über Weiterbildungsmöglichkeiten nachgedacht. Weiterbildungen werden im Anschluss an die Gespräche schnell auf den Weg gebracht.
