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Wegner 
& 
Partner 
GmbH 
Agentur 
für 
Absatzmarketing
als Arbeitgeber

Top
Company
2025

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2025
4,7
kununu Score15 Bewertungen
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 4,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,9Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Wegner & Partner Agentur für Absatzmarketing
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Offen für privaten Austausch sein und Die eigene Meinung sagen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Wegner & Partner Agentur für Absatzmarketing
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    93%93
  • InternetnutzungInternetnutzung
    87%87
  • HomeofficeHomeoffice
    80%80
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    73%73
  • DiensthandyDiensthandy
    60%60
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    53%53
  • ParkplatzParkplatz
    47%47
  • CoachingCoaching
    40%40
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    27%27
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    27%27
  • FirmenwagenFirmenwagen
    13%13
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich bin happy gekommen und auch happy gegangen - und dazwischen mochte ich jeden einzelnen Tag. Tatsächlich kam alles so, wie im Interview besprochen und meine Erwartungen wurden sogar übererfüllt. Als ich aus privaten Gründen gegangen bin, wurde ich komplett unterstützt und der Kontakt besteht immer noch.
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Es wird nie langweilig, super Atmosphäre unter den Kollegen, eigenverantwortliches Arbeiten wird groß geschrieben.
Rundum ein toller Ausbildungsbetrieb & Arbeitgeber
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Den Umgang mit den Angestellten, die Aufgaben
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Alles. ohne Einschränkung.
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Dass man mit allen Problemen kommen kann und man immer eine Lösung findet.
Offen kommunizieren.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Eigentlich nichts.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Transparenz, klare Strukturen und Prozesse erarbeiten & Ehrlichkeit:
Kein Unternehmen & keine Agentur ist perfekt. Doch das Bild, welches ihr versucht nach außen darzustellen, weicht der Realität in einem extremen Ausmaß ab - egal ob gegenüber (potenziellen) Arbeitnehmer*innen, Kunden oder auf sonstigen Kanälen.
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Wenn vorhanden, spreche ich es direkt an.
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Hier habe ich aktuell keine. Hätte ich Verbesserungsvorschläge, würde ich diese meinem Arbeitgeber direkt mitteilen!
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Die Selbstdarstellung sollte noch etwas verbessert werden.
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Falls ich dazu Vorschläge hätte (die ich aktuell nicht habe), würde ich sie meinen Vorgesetzten unterbreiten und nicht anonym hier veröffentlichen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Wegner & Partner Agentur für Absatzmarketing ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Offene Geisteshaltung gegenüber Vielfalt. Frauen sind hier absolut in der Überzahl und auch in Vorgesetzten-Funktionen zu finden. Zwischen den Geschlechtern oder Nationalität wird weder bei der Einstellung noch im Berufsalltag ein Unterschied gemacht. Sowohl Mütter, als auch Väter werden regelmäßig in Elternschaft verabschiedet oder aus einer solchen Auszeit willkommen geheißen.
5
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Ist hier kein Thema
5
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Ist egal, ob Du jung, alt, dick, dünn, Mann, Frau oder xx bist. Und es ist auch egal, ob Du Teilzeit arbeitest, Azubi bist oder alleinerziehende Mutter.
5
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Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

4,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wegner & Partner Agentur für Absatzmarketing ist Kommunikation mit 4,3 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Wie bereits geschildert, ist die mangelnde Kommunikation durch die Geschäftsführung der Hauptgrund für die extreme Unzufriedenheit vieler Mitarbeitenden. Nach und nach wirkten die nicht zielführenden Meetings wie eine Art "Gehirnwäsche". Viele Kolleg*innen zweifelten immer mehr an sich selbst.
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Der folgende Satz aus meinem Vorstellungsgespräch "Wenn du es willst, kannst du hier etwas erreichen" hat sich in meiner Ausbildung durch Verantwortung und eigene Projekte bestätigt
5
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Wir hatten immer Englisch Unterricht, konnten Messen besuchen, interne Trainings und auch sonstige Weiterbildungsoptionen wurden gefördert.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Wegner & Partner Agentur für Absatzmarketing wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Wegner & Partner Agentur für Absatzmarketing besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden Wegner & Partner Agentur für Absatzmarketing als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Wegner & Partner Agentur für Absatzmarketing als eher modern.
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