Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Mitarbeiter fordern.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Diensthandy- kurze Entscheidungswege
- familiäre Stimmung abteilungsübergreifend
- tolle Kollegen
- spannende Aufgaben
- wachsendes Unternehmen
ein tolles Miteinander, geduldig und hilfsbereit, beobachtet den Markt, reflektiert sich selbst und sucht nach Verbesserungsansätzen damit sich die AN noch wohler fühlen
nette Kollegen
Moderner Arbeitsplatz
Das Gehalt
Die Kommunikation
Kein Vertrauen
Geläster
Kein Pausenraum
Ekelhafter billiger Kaffe
keine benefits
Kommunikation, wenig Flexibilität für Familien
- HO-Möglichkeit
Homeoffice anbieten, wir sind nicht mehr im Mittelalter
Vertrauen
Druck und Kontrolle auf die Mitarbeiter reduzieren
Geschäftsführung ist nicht locker
Kommunikation ist das a und o sowie einhalten von Absprachen
Der am besten bewertete Faktor von WEHNER Logistics ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
alle werden gleich behandelt und den Stärken entsprechend eingesetzt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WEHNER Logistics ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Untertarifliche Bezahlung
VWL und betriebliche Altersvorsorge wären schön
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Potential wird entdeckt, erkannt, gefördert
Da das Unternehmen in starkem Wachstum ist, finden sich neue Strukturen. Kollegen wurden aber auch schon durch besonders gute Leistung befördert
Der Weiterbildung bei Wehner Logistics steht nichts im Wege. Die Gelegenheit Neues zu lernen hat man täglich.
