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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Betriebsarzt
Betriebliche AltersvorsorgeLeider nichts..
Keine Wertschätzung .....:(...
Vorschläge der Mitarbeiter auch mal umsetzen.
Arbeitsabläufe überdenken und ändern.
Hier kann nur gut gearbeitet werden ,wenn Mitarbeiter zu frieden sind.
Die Schichten untereinander öffter tauschen.
Gutes Arbeitsmaterial ...Gute Arbeit..
Kollegen die alle aufhetzen darf man auch mal Abmahnen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Weicken & Schmidt ist Vorgesetztenverhalten mit 1,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Nur schlechte Laune und dann aber auf Kollege machen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wird nicht Angeboten.
