Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
CoachingWie im Titel geschrieben "Super Firma, super Produkt." :) Finde es sehr toll hier zu arbeiten.
Man wird von Tag 1 aktiv einbezogen, darf Verantwortung übernehmen und seine eigenen Ideen vorbringen und umsetzen. Die Zusammenarbeit mit dem Gründer ist sehr eng. Wir arbeiten gemeinsam an Themen im Marketing&Vertrieb und diskutieren alles gleichberechtigt. Eine so gute Zusammenarbeit zwischen Vorgesetztem und Werkstudent hatte ich noch nie. Xavin ist mir sehr ans Herz gewachsen und ich würden es Jedem als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Fair, menschlich und auch ziemlich cool. Gleichberechtigung zwischen Chefs und Mitarbeiter (vor allem Werkstudenten und Praktikanten) ist gegeben und das ist sehr angenehm.
Da gibt es eigentlich nichts, da alle (auch der Gründer) miteinander reden und ständig schauen, dass man ein noch besseres Klima schafft und das Produkt miteinander aufbaut.
Ich finde nichts schlecht. Nur verbesserungswürdig, wie bereits oben geschrieben, wäre das für mich die Kommunikation der Aufgaben, allerdings sind auch dies nur Details. Im Großen und Ganzen ist alles sehr gut
siehe Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen steckt noch ganz am Anfang. Deswegen sind einige Prozesse nicht ganz optimiert. Das muss noch verbessert werden und hier einen guten Flow zu finden.
Bei einem Startup gibt es in jedem Bereich Verbesserungsmöglichkeiten. An der Kommunikation der Aufgaben des Einzelnen sollte in Zukunft gearbeitet werden, um Fehler zu vermeiden.
Der am besten bewertete Faktor von Xavin ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ein sehr gutes Image. Wir stehen alle leidenschaftlich hinter Xavin und kommunizieren dies auch nach außen, da wir alle von Xavin überzeugt sind.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Xavin ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wir haben keine älteren Kollegen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es gibt keine Struktur dafür, aber wenn man Bücher, Kurse, Tools, usw. haben möchte, bekommt man die im Normalfall.
Mitarbeiter werden bei der Weiterbildung unterstützt, jedoch ist dies noch ausbaufähig. Allerdings ist das Unternehmen auch noch ganz am Anfang weswegen dies absolut nachvollziehbar
