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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern klare Ziele setzen und Nach Leistung beurteilen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Rabatte
Internetnutzung
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Hund erlaubt
ParkplatzTolle Unternehmensphilosophien, gute Bezahlung, Fairer Umgang
Die Kollegen.
Das offene Betriebsklima und den Umgang miteinander.
Es wurden leider alle Filialen in Österreich geschlossen.
Zahlreiche falsche, nicht schlüssig begründete Entscheidungen, die nicht funktionieren und dann zu Personalabbau führen.
Nichts gravierendes, sonst wäre ich nicht schon so lange dabei.
Manche notwendige Veränderungen werden sehr schnell durchgezogen und Nachfolgestrukturen brauchen manchmal etwas länger, um zu greifen.
Leider werden die nach außen getragenen Werte nicht gelebt. Es geht nur noch um Zahlen. Die Menschen bleiben dabei auf der Strecke.
Es dauert manchmal relativ lange, bis Entscheidungen getroffen werden. Aber die Unternehmensführung ist sich dessen bewusst und arbeitet daran.
Der am besten bewertete Faktor von Bose GesmbH ist Vorgesetztenverhalten mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Eher familiär.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es werden zahlreiche Möglichkeiten angeboten. Abhängig von der jeweiligen Position ist Weiterbildung sogar ein fester Bestandteil des individuellen Jahres-Ziels von Mitarbeitern.
