Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Mitarbeitern vertrauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Homeoffice
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungImmer erreichbar
Sehr bemüht und tolles Engagement der Büro-Mitarbeiter
Flexibilität, absolut guter Studentenjob
Wir sind wie eine große Familie
Gleichberechtigung für alle Mitarbeiter :)
Das Preis-Leistungs-Verhältnis (wie oben beschrieben) - wenn ich 5 Stunden Nettoarbeitszeit bezahlt bekomme, dafür aber 7 Stunden (inkl. 100 Km Fahrzeit) + Parkgebühren aufwenden muss, sinkt der ECHTE Nettolohn rapide
Die subjektive Auswahl der Personen, die sich für Jobs beworben haben
Immer gereizt
Alles super!
Für die Gastrobranche einfach zu wenig Gehalt > Stundenlohn bei geringfügiger Arbeit oder Teilzeit ist ok, aber es wird kein Km-Geld bezahlt, die (teilweise lange und langwierige) Anfahrt und Retourfahrt wird in keiner Weise abgedeckt, wie auch z.B. Parkgebühren
Mehr auf Leistung schauen. Die, die viel in die Firma einbringen, werden oft vernachlässigt
Mit Honig fängt man mehr Fliegen
empathischer sein
Es soll alles so bleiben!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von gastrowork ist Arbeitsbedingungen mit 3,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Oft werden wir alle gleich behandelt, was einerseits gut ist, doch die, die sich mehr bemühen, durch die Finger schauen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt immer wieder Workshops, um seine Kompetenzen zu erweitern
