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Mayer 
& 
Kunz 
vita-med 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,0
kununu Score44 Bewertungen
57%57
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,1Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Mayer & Kunz vita-med
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Offen und transparent informieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Mayer & Kunz vita-med
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 42 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    76%76
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    74%74
  • RabatteRabatte
    64%64
  • ParkplatzParkplatz
    64%64
  • CoachingCoaching
    57%57
  • InternetnutzungInternetnutzung
    57%57
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    55%55
  • HomeofficeHomeoffice
    52%52
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    48%48
  • DiensthandyDiensthandy
    45%45
  • FirmenwagenFirmenwagen
    43%43
  • EssenszulageEssenszulage
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    10%10
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Es herrscht ein sehr wertschätzender und achtsamer Umgang durch die Geschäftsführung, aber auch von Kolleginnen und Kollegen! Das ist leider eine Seltenheit geworden.
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sehr viel freie Hand - sowohl bei Arbeitszeit, als auch im Ablauf...
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Schöne Büros
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Versorgt mich mit Terminen, unterstützt mich mit vorführwaren
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Zusammenarbeit, Ausbildung und Weiterbildung
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das vielen Menschen Produkte verkauft werden, welche Sie nicht benötigen. Falsche Versprechungen.
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Manchmal schlechte Terminqualität, Meetings zu weit weg
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Durch fehlende Kommunikation und zu wenig Struktur gehen wichtige Informationen auf dem Weg verloren.
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Gibt kaum etwas negatives - so lange man flexibel im Handeln ist.
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als vertriebsmitarbeiter wenig aufstiegschancen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Der Vertriebsweg ist sehr verwerflich. Man sollte über ein seriöses Business nachdenken.
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Prämiensystem ändern und mehr Mitarbeiter in Vorarlberg anheuern
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Bitte bleibt weiter auf dem Weg den ihr eingeschlagen habt und entwickelt weiter so tolle Produkte
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Alles super
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Verbesserungsvorschläge können jederzeit eingereicht und besprochen werden. Fast alles wird ernst genommen :-)
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Mayer & Kunz vita-med wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Mayer & Kunz vita-med besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 57% der Mitarbeitenden Mayer & Kunz vita-med als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 44 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Mayer & Kunz vita-med als eher modern.
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