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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenWenn er nicht im Haus ist.
Sollte man kündigen/gekündigt werden kann man lange auf sein Geld warten. Hinter deinen Rücken redet er schlecht sobald du aus hörweite bist. Auf sein Wort kann man sich nicht verlassen. Verspricht viel-haltet nichts. Immer Vorsicht geboten, lieber einmal zu viel bei der Arbeiterkammer vorbei schauen.
Am besten wäre es der Vorgesetzte würde die Firma verlassen.
Der am besten bewertete Faktor von Schörg & Miedl Cafe-Automaten St. Pölten Betriebs ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Einzig positive sind die Kollegen in dieser Firma.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schörg & Miedl Cafe-Automaten St. Pölten Betriebs ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Versprochen wird einiges, gehalten nur wenig
