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Zehetner 
Einrichtungen 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,4
kununu Score3 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,7Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,7Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,7Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 2,3Arbeitsbedingungen
    • 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Zehetner Einrichtungen
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Zehetner Einrichtungen
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100
  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Gratis Kaffee
Bewertung lesen
Interessanter Aufgabenbereich mit viel Abwechslung
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Schlechte Kommunikation und mangelnder Informationsfluss. Personelle Themen werden stark vernachlässigt. Umgangsformen. Arbeitsklima. Keine Gleitzeit. Homeoffice nicht erlaubt!
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schlechtes Betriebsklima, keine Wertschätzung, keine Flexibilität bei Arbeitszeiten, Mitarbeiterführung und Führungskompetenzen sehr ausbaufähig
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Unternehmenskultur, veraltete Denkweisen und Einstellungen, Kommunikation, ausgeprägte Hierarchie, mangelndes Vertrauen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Sehr viele!
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Wertschätzung, Kommunikation auf Augenhöhe und mit Respekt, mehr Flexibilität bzgl. Arbeitszeitmodellen (Gleitzeit, Homeoffice,...), moderne und zeitgemäße Strukturen einführen, den Mitarbeitern vertrauen, Leistungen erkennen und anerkennen, sich an Vereinbarungen halten,...
Wertschätzung der Mitarbeiter, neue Denkweisen, digitale Prozesse, Fortbildungen, Out-of-the-Box Denken
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Zehetner Einrichtungen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Zehetner Einrichtungen schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Zehetner Einrichtungen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Zehetner Einrichtungen als eher traditionell.
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