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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Mitarbeiter fordern.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Parkplatz
Kantine
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Firmenwagen
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Hund erlaubtFlipperkasten, übersichtliches Unternehmen
Die Kollegen.
Remote work, Teamevents
Interessante Aufträge, angenehmes Team.
Sehr flexibel
Kommunikation, Wertschätzung. Technikabteilung wurde nach Übernahme geschlossen.
unstrukturierte Arbeitsweisen werden gefördert, teils Konzeptlos
Kommunikation, Qualität
Weniger ist mehr. Wachstum ist erstrebenswert. Aber darf dadurch die Zufriedenheit der Mitarbeiter und die Qualität so stark darunter leiden?
Zahlt anständigen Lohn, Schätz die Arbeit die erledigt wird. Behandelt lanjährige mitarbeitende wie alle andern auch mit Respekt.
Mittagsangebot verbessern
Ich bin zufrieden, schätze die Strukturen
Ein Firmenziel definieren. Modernere Prozesse. Synergien nutzen durch Zusammenarbeit und Erfahrungsaustausch
Der am besten bewertete Faktor von INFOSOFT systems ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Anständig meistens.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von INFOSOFT systems ist Kommunikation mit 2,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Innerhalb des Teams ist die Kommunikation gut. Seit der Übernahme ist die offene Kommunikationskultur, die von den vorherigen Inhabern gepflegt wurde, Geschichte. Nun herrscht eine klare Trennung zwischen den Hierarchiestufen. Normale Angestellte werden z.B. von Verwaltungsratsmitglieder nicht mehr gegrüsst. Ob das schlechte Kommunikation oder fehlende Wertschätzung ist weiss ich nicht. Evtl. beides.
In den Abteilungen und zwischen den Abteilung OKEY! Mit der GL ist es besser wenn nicht Kommuniziert wird.
VR redet alles schön
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Nicht wirklich möglich. Die Firma ist zu klein. Und wie schon oben erwähnt sind die Löhne unterirdisch.
Es wurde sich mühe gegeben.
Leistungen werden gefördert. und belohnt.
Ich durfte sehr gute Unterstützung erfahren
Weiterbeschäftigungsmöglichkeit
