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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Coaching
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Rabatte
Betriebsarzt
Essenszulage
Diensthandymein vorgesetzter hatte immer ein offenes Ohr für mich und hat sich immer für mich eingesetzt.
Immer gut gelaunt ! Man kann gut Komunizieren
es hält sein team mit sinn und verstand zusammen
er ist durch die viele arbeit sehr launisch
Mir fällt nichts ein er macht alles so wie man es soll
eine neutrale Person für Probleme einstellen. ich kann nur sagen, dass es nicht nur mir so ging.
ein bisschen mehr auf seine mitarbeiter zugehen und probleme gemeinsam lösen
Ich habe keine Vrrbesserungsvorschläge
Der am besten bewertete Faktor von 747 Studios ist Gleichberechtigung mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
wie schon erwähnt. wenn man nicht zum innen circle der People und Culture gehört, hat man es schwer. Es wird viel gelästert dabei sollte die Person die diese stelle beinhaltet neutral sein.
Gleichberechtigung wird hier groß geschrieben!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von 747 Studios ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
das Gehalt ist zu mindest in meinem Bereich wirklich unterirdisch.
Das Gehalt ist branchenüblich.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wer eine Karriere im Unternehmen anstrebt, kann das klar kommunizieren. Es gibt viele Beispiele, dass Mitarbeiter mittlerweile Führungspositionen im Unternehmen besetzen.
