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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Parkplatz
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Firmenwagen
CoachingAufgaben sind oft interessant
Das Arbeitsumfeld ist sehr dynamisch und kollegial. Jeder Mitarbeiter bekommt vom ersten Tag Verantwortung und kann eigenständig arbeiten.
Innovatives Umfeld, interssante Produkte, tolles Team
Kollegialer Umgang miteinander
Manchmal schlechte Kommunikation von oben.
Der Standort Fürth ist sehr gut angebunden, auch wenn ich eine Innenstadtnähere Lokalisierung präferieren würde.
dezentrale Arbeitsweise über verschiedene Kontinente - Meetings müssen genau geplant werden.
An manchen Stellen die sog. Plannlosigkeit
Besseres Struktur, Organisation und Aufgabenverteilung
weiter so...
Der am besten bewertete Faktor von ACEOS c/o aerolution® ist Work-Life-Balance mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ziele werden definiert. Die kleinen und die großen. Die Arbeitszeit ist nebensächlich sofern das Ziel vor Augen liegt.
